সরকারি চাকরির বয়স ৫৮ করা হচ্ছে ! ৬০ বছর নয় কেন? মাত্র এক বছর বাড়িয়ে কী লাভ? ভারতে ৬০ বছর, অন্যান্য দেশে ৬৫ বছর, কোথাও আরও বেশি ! বাংলাদেশে বিশ্ববিদ্যালযের শিক্ষকদের ৬৫, বিচারপতিদের ৬৭ ও শ্রমিকদের ৬০ ! এসবের সাথে মিল না রেখে একটি দক্ষ গোষ্ঠীকে বয়স ও সামর্থ্যরে আগেই অকেজো করে ফেলে রাখা কি ঠিক? গড় আয়ু বেড়েছে ! চাকরিতে এখন দেরীতে প্রবেশ, তাই দেরীতে অবসর হওয়া যুক্তিযুক্ত! দেরীতে বিয়ে ও সংসার, পরিবার পরিকল্পনা করতে গিয়ে, অবসসের সময় সন্তানের লেখাপড়া শেষ হয় না, দুই সন্তান নিলে বিরতি থাকে, ছোটটা তখন প্রাথমিক স্কুলের গণ্ডি পার হয় না । এমন অবস্থা ! অন্যদিকে যারা চাকরিতে বেশিদিন, তারা দায়িত্বশীল ও অভিজ্ঞ বলে দেশসেবায় গুরুত্বপূর্ণ বলে বিভিন্ন গবেষণায় দেখা যাচ্ছে ! এবং এরা অস্থিরও কম, নৈতিকমানের দিক থেকে অনেকটা ভালো অবস্থানে থাকে । এছাড়া রাজনৈতিক নেতাসহ সমাজের অন্যান্য সকলে বেশি বয়স পর্যন্ত সক্রিয়ভাবে কাজ করে যাচ্ছেন, তখন এই শিক্ষিত ও দক্ষ গোষ্ঠীকে সচল ও কর্মক্ষম অবস্থায় অকেজো করে ফেলে রাখা সমীচীন নয়! এতে তাদের মানবাধিকার লংঘন করা হচ্ছে, অন্যদিকে তাঁর ব্যক্তিগত ও পারিবারিক জীবনও বিপদগ্রস্ত হচ্ছে এবং দেশও তাদের সেবা থেকে বঞ্চিত হচ্ছে ! তাই, সবদিক দিক থেকে চাকরির বয়সসীমা ৬০ করা সমীচীন ও যুক্তিযুক্ত ।